نمایندگان مجلس جهت رفع ایرادات شورای نگهبان مصوب کردند که کارکنان قراردادی انجام کار معین با حداقل 10 سال سابقه تا سقف 3000 نفر به پیمانی تبدیل وضعیت شوند.

تسنیم نوشت : تبدیل وضعیت کارمندان دانشگاه پیام نور با بیش از 10 سال سابقه خدمت بعد از قبولی در آزمون و مصاحبه صورت می‌گیرد

به گزارش سایت پی ان یو نیوز حسن علیزاده معاون مالی اداری ، عمرانی دانشگاه پیام نور با اشاره به وضعیت نیروهای قراردادی بیان کرد: در برخی از حوزه‌ها نیروهای اضافی داریم که باید ساماندهی شوند و در بحث تبدیل وضعیت در بحث نیروهای اداری با مشکل آزمون استخدامی روبرو هستند که برای تبدیل وضعیت باید این آزمون را پشت سر بگذارند و افرادی که بیشتر از یک دهه تجربه خدمت در دانشگاه دارند با پشت سر گذاشتن آزمون و مصاحبه تبدیل وضعیت صورت می‌گیرد.

علیزاده ابراز کرد: دیوان محاسبات کشور در سال 96 نامه‌ای در مورد دوران پس از زایمان به دستگاه‌ها ارسال کرده که بر اساس از پرداخت هزینه دوره زایمان ممنوع بوده و تأمین اجتماعی باید برای پرداخت هزینه‌ها اقدام کند که متأسفانه از پرداخت امتناع کرده و در همین راستا شکایتی از سوی دانشگاه پیام نور به دیوان محاسبات ارسال شد که در نهایت رأی به نفع دانشگاه صادر شد.

تعدادی از اعضای هیات علمی دانشگاه پیام نور اعلام کردند با وجود طی کردن دوره دکتری هنوز مدرک آنها در حقوق و مرتبه آنها اعمال نشده اما در مقابل دانشگاه تاکید می کند نمی توان مدرک را اعمال کرد.
 

به گزارش سایت پی ان یو نیوز تعدادی از اعضای هیات علمی دانشگاه پیام نور در تماس با خبرگزاری مهر بیان کردند، با وجود اینکه دوره تحصیل دکتری خود را پشت سر گذاشته اند، اما مدرک آنها در حقوق آنها اعمال نشده و رتبه آنها از مربی به استادیاری ارتقاء نیافته و با همان رتبه مربی تدریس کرده و از مزیتی برخوردار نیستند.

این اساتید که به گفته خودشان تعداد آنها به بیش از ۵۰ نفر می رسد، تاکید کردند، به دلیل بی برنامگی مسئولان دانشگاه، دفاع از رساله شان با تأخیر مواجه شده است.

به گفته این اساتید، دانشگاه پیام نور به آنها اعلام کرده، به دلیل مشکلاتی که در روند قانونی دانشجو شدن آنها وجود داشته، باید مبلغ گزافی پرداخت کنند و لذا طی تعهد نامه ای، متعهد شوند تا این مبلغ از حقوق آنها کسر شود و هیچ کس نتواند شکایتی داشته باشد.

همچنین برای تأخیر پیش آمده در اتمام دوره باید جریمه ای دیگر نیز توسط این اساتید پرداخت شود و در نهایت تصمیم مسئولان، این بود که، این اساتید باید به مدت تأخیرهایی که داشته اند، مرخصی بدون حقوق بگیرند. این درحالی است که بنابر اعلام یکی از این اساتید، آنها در مدت تأخیر در حال تدریس بودند.

یکی از این اساتید عنوان کرده است: اگر کسی دو سال تأخیر داشته باشد و بابت هر ماه دو و نیم میلیون تومان دریافتی داشته، باید چه مبلغی را به دانشگاه پرداخت کند؟ واقعا نمی دانیم در کدام قانون و دستورالعملی می توان این مسئله را مطرح و توجیه کرد.

وی ادامه داد: نکته جالب تر آن است که بسیاری از همکاران راضی هستند برای اعمال مدرکی که سالها برایش زحمت کشیده اند زیر بار چنین ظلمی بروند اما باز اعلام می کنند، هنوز برنامه خاصی برای شما در نظر نداریم،  تا امروز که بیش از دو سال از این قضایا می گذرد هنوز فکری در این خصوص صورت نگرفته است.

پاسخ دانشگاه: دانشگاه پیام نور براساس قانون اجازه ندارد این افراد را تبدیل وضعیت کند

دکتر ابوالفضل فراهانی معاون آموزشی دانشگاه پیام نور در گفتگو با مهر در پاسخ به اعتراض این اعضای هیات علمی گفت: عضویت هیات علمی یک شغل تمام وقت است. براساس قانون فردی که عضو هیات علمی دانشگاه است به صورت تمام وقت باید کار علمی و آموزشی خود را انجام دهد براین اساس عضو هیات علمی که بخواهد درس بخواند یا لزوما باید مامور به تحصیل باشد یا اینکه با اجازه دانشگاه مرخصی بدون حقوق بگیرد.

وی ادامه داد: بر این اساس افرادی که یکی از این دو قاعده را رعایت نکرده اند و یا ضمن تحصیل شاغل نیز بودند، برابر مقررات دانشگاه اجازه ندارد این افراد را تبدیل وضعیت کند. براین اساس حتما باید این افراد مامور به تحصیل شوند و تا زمانی که مامور تحصیل نشده و یا اینکه این اجازه را از دانشگاه دریافت نکنند، دانشگاه هم براساس قانون نمی تواند اعمال مدرک کند

معاون آموزشی و تحصیلات تکمیلی دانشگاه پیام نور آخرین وضعیت پیمانی های مشروط این دانشگاه را تشریح کرد و گفت: پرونده بخش قابل توجهی از این اساتید در هیات جذب دانشگاه بررسی شده است.

به گزارش سایت پی ان یو نیوز ابوالفضل فراهانی در گفتگو با مهر درباره آخرین وضعیت اساتید پیمانی های مشروط دانشگاه پیام نور گفت: اگر کسی تمام شرایط را داشته باشد حتما تبدیل وضعیت می شود، در حال حاضر پرونده بخش قابل توجهی از اساتید پیمانی مشروط در هیات جذب دانشگاه بررسی شده و زمینه تبدیل وضعیت آنها فراهم شده است.

وی ادامه داد: تبدیل وضعیت این افراد با همراهی و مساعدت هیات امناء دانشگاه صورت می گیرد و در واقع دانشگاه در تلاش است، به گونه ای عمل کند، تا اکثر این افراد بتوانند، تبدیل وضعیت شده و مشمول تعدیل نشوند.

معاون آموزشی و تحصیلات تکمیلی دانشگاه پیام نور خاطرنشان کرد: دانشگاه با نظر هیات امناء برای افرادی که هنوز تبدیل وضعیت نشده اند نیز دوباره فرصت قرار داده، ولی در هر صورت این اساتید باید امتیاز علمی و پژوهشی لازم برای تبدیل وضعیت خود را کسب کنند.

فراهانی تصریح کرد: به هرحال کسب امتیازات از شرایط تبدیل وضعیت استخدام هیات علمی بوده و اکنون نیز است.

وی یادآورشد: در حال حاضر حدود ۲۲۰ نفر از اساتید پیمانی مشروط تبدیل وضعیت شده اند و روند تبدیل وضعیت آنها ادامه دارد و حوزه معاونت آموزشی و هیات جذب دانشگاه این موضوع را در دو شیفت ادامه می دهد و هر هفته مرکز جذب دانشگاه دو جلسه برگزار می کند تا بتواند زودتر مشکل را حل کند.

معاون آموزشی و تحصیلات تکمیلی دانشگاه پیام نور ادامه داد: تاکید ما این است کسی مشمول تعدیل نشود، منتهی هیات علمی نیز در جهت احراز امتیازات و شرایط لازم خود باید تلاش کند و وقتی تلاش می کند، زمینه را برای تبدیل وضعیت خود فراهم می کند.

 وضعیت پیمانی مشروط، وضعیتی است که شخص گرچه مورد نیاز و تایید دانشگاه به لحاظ علمی است، اما به دلیل اینکه باید شروط سه گانه، شرکت در فراخوان، تایید صلاحیت علمی و تایید صلاحیت عمومی را طی کند، دانشگاه به صورت مشروط با وی همکاری می کند تا پس از طی مراحل ذکر شده و تایید نهایی، وضعیت فرد به پیمانی قطعی تبدیل شود

رییس مرکز هیات اجرایی جذب دانشگاه پیام نور جزئیات عملکرد این هیات از آغاز تابستان تا نیمه مردادماه را اعلام کرد

به گزارش سایت پی ان یو نیوز عزت الله کردمیرزا نیکوزاد با اشاره به جزئیات عملکرد هیات اجرایی جذب دانشگاه پیام نور از آغاز تابستان تا نیمه مردادماه گفت: در این مدت 45 روز، پرونده تبدیل وضعیت 170 نفر بررسی و در نهایت با تبدیل وضعیت 25 عضو هیات علمی از پیمانی به رسمی آزمایشی، 3 عضو هیات علمی از پیمانی به رسمی قطعی به استناد بند ز ماده 44 قانون برنامه پنجم توسعه و 10 عضو از رسمی آزمایشی به رسمی قطعی موافقت شد.
رئیس دبیرخانه هیات اجرایی جذب با عنوان اینکه با فوریت ویژه، بخش عمده ای از پرونده های اعضای هیات علمی که دارای مدرک کارشناسی ارشد و پیمانی مشروط بوده اند، نیز بررسی شده است، گفت: با تلاش مستمر هیات اجرایی جذب، در حداقل زمان ممکن، وضعیت کلیه این عزیزان به لحاظ علمی و عمومی مورد ارزیابی قرار گرفته و درخصوص آنها نیز تصمیمات مقتضی اخذ خواهد شد.
وی درخصوص وضعیت پرونده اعضای هیات علمی پیمانی مشروط نیز گفت: پرونده حدود 430 عضو علمی پیمانی مشروط نیز بررسی و به لحاظ لزوم تعیین حد نصاب های علمی، ازطریق هماهنگی و تشکیل جلسه با بخش های تخصصی دانشگاه مقرر شد طی ماه جاری مصاحبه ای با افراد مذکور صورت گرفته و گزارشات مربوط در جلسات آتی هیات اجرایی جذب مطرح می شود.
دکتر کردمیرزا ضمن تاکید بر لزوم عدم مراجعه حضوری مکرر اعضای هیات علمی گفت: حضور هر روزه اعضای هیات علمی موجب تراکم و ازدحام در دبیرخانه جذب و کاهش بهره وری کارکنان خواهد شد.
وی از کلیه اعضای هیات علمی خواست با مراجعه به زیرپورتال هیات اجرایی جذب و دسترسی به شماره تلفن کارشناسان به تفکیک استانهای تابعه اطلاعات لازم را کسب نموده و یا صرفا در روزهای سه شنبه به صورت حضوری به دبیرخانه هیات اجرایی جذب مراجعه نمایند.

معاون اداری مالی عمرانی دانشگاه پیام نور از اخذ مجوز تبدیل وضعیت 1000 نفر از کارکنان قراردادی این دانشگاه خبرداد

به گزارش سایت پی ان یو نیوز فصیل حسنی در مراسم تکریم و معارفه رئیس جدید دانشگاه پیام نور استان کرمان اظهار داشت:ساماندهی وضعیت استخدامی کارکنان ، اجرای مصوبات و مقررات جاری درحوزه معاونت اداری و مالی، تهیه و تدوین خط مشی واحدهای مختلف در قالب اهداف دانشگاه، تدوین استراتژی برنامه های تشکیلاتی و تنظیم سیستم هزینه و درآمدها و تلاش در جهت ارتقای وضعیت اداری و شغلی کارکنان علمی و اداری از جمله این اقدامات در حال انجام می باشد.
معاون اداری مالی وعمرانی دانشگاه پیام نورکشور با اشاره به تبدیل وضعیت نیروهای اداری گفت: تا کنون مجوز تبدیل وضعیت یک هزار نفر اخذ شده و تلاش می کنیم نیروهای قرار دادی در طی 2 تا سه سال آینده تبدیل وضعیت شوند و این تبدیل وضعیت بر اساس آزمون و امتیاز بندی کارمندان انجام می شود.
معاون اداری مالی وعمرانی دانشگاه پیام نورکشور بر تکریم جامعه دانشجویی و مخاطبین، بالابردن سطح علمی اساتید، تقویت فعالیت های پژوهشی و کارآفرینی تاکید نمود.
وی با اشاره به حضور دکتر رستمی و تجارب مدیریتی ایشان افزود: درحوزه اداری مالی و عمرانی در سه ماه گذشته به یک نظم و انضباط مالی رسیده و هزینه های اضافی را حذف کرده ایم .
معاون اداری مالی وعمرانی دانشگاه پیام نورکشور با اشاره به وضعیت «پیمانی مشروط»تعدادی از نیروهای علمی گفت: با جلسات متعدد و رایزنی با وزارت علوم و زحمات دکتر رستمی رئیس دانشگاه پیام نور ، تعدادی را از این وضعیت خارج کردیم و حل مشکل سایر اعضای علمی «پیمانی مشروط» در شرف انجام است.

رئیس دبیرخانه هیات اجرایی جذب پیام نور از تبدیل وضعیت استخدامی 18 نفر از اعضای هیات علمی دانشگاه پیام نور خبرداد

به گزارش سایت پی ان یو نیوز مصطفی طالشی رئیس دبیرخانه هیات اجرایی جذب دانشگاه پیام نور گفت: در آخرین جلسه هیات اجرایی جذب دانشگاه، با تبدیل وضعیت استخدامی تعداد 7 نفر از اعضای هیات علمی از قراردادی به پیمانی، 2 نفر از رسمی آزمایشی به رسمی قطعی، 8 نفر از پیمانی به رسمی آزمایشی و یک نفر از پیمانی به رسمی قطعی به استناد بند(ز) ماده 44 موافقت شد.
دکتر طالشی افزود: جلسه هیات اجرایی جذب با حضور دکتر رستمی رئیس دانشگاه، دکتر محمدی دبیر هیات عالی جذب اعضای هیات علمی شورای عالی انقلاب فرهنگی و اعضای هیات اجرایی تشکیل شد.

رئیس دبیرخانه هیات اجرایی جذب پیام نور از تبدیل وضعیت 13 عضو هیات علمی این دانشگاه خبرداد

به گزارش سایت پی ان یو نیوز مصطفی طالشی گفت: بر اساس فرایند اجرایی تبدیل وضعیت استخدامی اعضای هیات علمی در دبیرخانه هیات اجرایی جذب، در آخرین جلسه این هیات، با تبدیل وضعیت استخدامی 11 عضو علمی از قراردادی به پیمانی و 2 عضو علمی از رسمی آزمایشی به رسمی قطعی موافقت شد

دبیرخانه هیات اجرایی جذب پیام نور اسامی تبدیل وضعیت ها را اعلام نکرده است

بدین ترتیب براساس آماری که تاکنون رئیس دبیرخانه هیات اجرایی جذب پیام نور تا زمان انتشار این خبر یعنی 9 خرداد 95 داده است به شرح زیر می باشد

رئیس دبیرخانه هیات اجرایی جذب دانشگاه پیام نور آمار تبدیل وضعیت استخدامی اعضای هیات علمی در دبیرخانه هیات اجرایی دانشگاه پیام نور را اعلام کرد

به گزارش سایت پی ان یو نیوز مصطفی طالشی گفت: هیات اجرایی جذب اعضای هیات علمی در سال 94، بر اساس فرایند اجرایی تبدیل وضعیت استخدامی اعضای هیات علمی، با تبدیل وضعیت 84 نفر از همکاران علمی از قراردادی به پیمانی، 97 نفر از پیمانی به رسمی آزمایشی، 52 نفر از رسمی آزمایشی به رسمی قطعی و 16 نفر از همکاران علمی مشمول « بند ز» از وضعیت پیمانی به رسمی قطعی موافقت کرد.

وی با اشاره تبدیل وضعیت های امسال افزود: در سال جاری نیز، تا پایان اردیبهشت ماه، با تبدیل وضعیت 14 نفر از همکاران علمی به پیمانی ، تبدیل وضعیت استخدامی 24 نفر از پیمانی به رسمی آزمایشی، 12 نفر از رسمی آزمایشی به رسمی قطعی و 2 نفر از همکاران علمی قراردادی و پیمانی به رسمی قطعی (مشمول بند ز ماده 44) موافقت شده است.
شایان ذکر است، جلسات دبیرخانه هیات اجرایی جذب به طور منظم و هفتگی جهت تسریع در رسیدگی به پرونده های اعضای هیات علمی تشکیل می شود.

رئیس دبیرخانه هیات اجرایی جذب دانشگاه پیام نور از آغاز تبدیل وضعیت استخدامی اعضای هیات علمی پیمانی مشروط به پیمانی خبر داد

به گزارش سایت پی ان یو نیوز مصطفی طالشی گفت: بر اساس مصوبات چهل و ششمین نشست عادی هیات امنای دانشگاه و همچنین تشکیل کارگروه ویژه به مسئولیت معاونت آموزشی، پرونده تبدیل وضعیت استخدامی اعضای هیات علمی پیمانی مشروط در دستور کار هیات اجرایی جذب قرار گرفته است.
وی افزود: در مرحله اول، فرایند صلاحیت 265 نفر از دارندگان مدرک کارشناسی ارشد آغاز شده و از طریق دعوت به مصاحبه توسط بخش های علمی در حال انجام است.
طالشی اظهار داشت: پرونده های دیگر نیز به تدریج در دستور کارگروه ویژه تبدیل وضعیت استخدامی پیمانی و هیات اجرایی قرار گرفته و بررسی خواهد شد.

در آخرین جلسه هیات اجرایی جذب اعضای هیات علمی با تبدیل وضعیت 22 عضو هیات علمی دانشگاه پیام نور موافقت شد

به گزارش سایت پی ان یو نیوز PnuNews.com دانشگاه پیام نور اعلام کرده است در آخرین جلسه هیات اجرایی جذب اعضای هیات علمی با تبدیل وضعیت 22 نفر از اعضای هیات علمی دانشگاه پیام نور موافقت شده است اما اسامی این افراد را منتشر نکرده است
 طبق مصوبات این جلسه، با جذب 10 عضو هیات علمی و تبدیل وضعیت از قراردادی به پیمانی و پیمانی مشروط به پیمانی که یک نفر از این تعداد با استفاده از شرایط ایثارگری به رسمی قطعی تبدیل وضع شده است، موافقت شد.
همچنین ، 10 نفر دیگر از اعضای هیات علمی از پیمانی به رسمی آزمایشی و 2 نفر نیز از رسمی آزمایشی به رسمی قطعی تبدیل وضعیت شدند.
یکصد و پنجاه، یکصد و پنجاه و یکمین و یکصد و پنجاه و دومین جلسه هیات اجرایی جذب به منظور بررسی پرونده تبدیل وضعیت اعضای هیات علمی برگزار شد.
به گزارش پی ان یو نیوز در هفته های اخیر انتقادات زیادی نسبت به تبدیل وضعیت اعضا هیات علمی دانشگاه پیام نور صورت گرفته است و حتی برخی از آنها در اعتراض به این موضوع در مقابل مجلس تجمع کرده و یا به رییس جمهور نامه نوشته اند

معاون آموزشی دانشگاه پیام نورگفت: پرونده اعضای هیات علمی قراردادی‌، پیمانی مشروط و دستیارها همه در هیات اجرایی جذب دانشگاه که هر یکشنبه برگزار می شود در حال بررسی و ساماندهی است.
 

هیات اجرایی جذب اعضای هیات علمی دانشگاه پیام نور تاکنون ۱۹ پرونده جذب عضو هیات علمی پیمانی (پیمانی مشروط و قراردادی به پیمانی) را پس از تایید به مرکز جذب وزارت علوم ارسال کرد.

به گزارش سایت پی‌ان‌یو نیوز PnuNews.com هیات اجرایی جذب اعضای هیات علمی دانشگاه پیام نور از ۱۱ خردادماه سال جاری با ترکیب جدید پیگیری امور مربوط به تدوین و تصویب برنامه ها، سیاست های اجرایی در حوزه جذب و تبدیل وضعیت اعضای هیات علمی را در اولویت برنامه های خود قرار داده است.

تاکنون این هیات ۱۹ پرونده جذب عضو هیات علمی پیمانی (پیمانی مشروط و قراردادی به پیمانی) را پس از تایید هیات اجرایی دانشگاه به هیات مرکزی جذب وزارت علوم، تحقیقات و فناوری ارسال کرده است.

به گزارش دبیرخانه هیات جذب دانشگاه پیام نور، از میان پرونده‌های فوق با تبدیل وضعیت ۳ مورد که حائز شرایط ایثارگری بودند، به رسمی قطعی موافقت شده است.

همچنین ۱۶ پرونده دیگر نیز برای تبدیل وضعیت از پیمانی به رسمی آزمایشی و ۱۳ پرونده نیز از رسمی آزمایشی به رسمی قطعی مورد تایید قرار گرفت.

گفتنی است، هیات اجرایی جذب دانشگاه پیام نور به منظور تسریع و ساماندهی فعالیت ها بر اساس آیین نامه ها و دستورالعمل های وزارت علوم، تحقیقات و فناوری در حوزه جذب و تبدیل وضعیت استخدامی اعضای هیات علمی اهتمام می ورزد و کارگروه های بررسی صلاحیت علمی و عمومی دانشگاه با کوششی مضاعف در حال بررسی پرونده متقاضیان است

معاون آموزشی دانشگاه پیام نور اعلام کرد: اعضای هیات علمی پیمانی و رسمی آزمایشی این دانشگاه که مدت ۲ تا ۵ سال تبدیل وضعیت آنها پرشده، تا ۱۵ شهریور باید نسبت به ارایه مدارک برای تبدیل وضعیت اقدام کنند.

به گزارش اخبار پیام نور PnuNews.com غلامرضا بخشی خانیکی گفت: دانشگاه پیام نور یک تعداد عضو هیات علمی پیمانی و یک تعداد عضو هیات علمی رسمی آزمایشی دارد که این افراد باید به مدت ۲ تا ۵ سال تبدیل وضعیت شوند.

وی ادامه داد: یعنی اعضای هیات علمی پیمانی برای تبدیل وضعیت به رسمی آزمایشی و رسمی آزمایشی ها برای تبدیل وضعیت به رسمی قطعی اقدام کنند.

معاون آموزشی دانشگاه پیام نور ادامه داد: براساس قانون باید به این افراد تذکر دهیم تا برای تبدیل وضعیت اقدام کنند، آن دسته از اعضای هیات علمی چه پیمانی و چه رسمی آزمایشی که ۵ سال وقت شان به پایان رسیده باید تکلیفشان را مشخص کنند.

وی افزود: براساس قانون و آیین‌نامه استخدام اعضای هیات علمی اگر این افراد برای تبدیل وضعیت و تعیین تکلیف اقدام نکنند رکود علمی محسوب شده، پیمانی ها به عقب باز گشته و کارمند می شوند، رسمی آزمایشی ها نیز به عقب بازگشته و پیمانی می شوند.

 بخشی خانیکی با بیان اینکه تعداد اعضای هیات علمی رسمی آزمایشی و پیمانی دانشگاه پیام نور حدود ۵۰۰ نفر است، ادامه داد: این اعضای هیات علمی تا ۱۵ شهریور فرصت دارند مدارک را برای بررسی ارایه کنند که آیا برای تبدیل وضعیت واجد شرایط هستند یا خیر.

وی یادآورشد: براساس قانون اگر برای ارایه مدارک اقدام نکنند لیست این افراد به هیات امنا ارایه می شود تا هیات امنا در خصوص تعیین و تکلیف این افراد تصمیم گیری کند