باسلام و خسته نباشید خدمت همکاران محترم در وزارت علوم در خصوص کارنامه قبولی ادواری باید بگم کارمندی که در سالهای 81-83-84 استخدام قراردادی دانشگاه بوده چه لزومی داشته دوباره امتحان ادواری بده وقبول بشه ایا این خلاف وجدان و عدالت نیست که یه کارمند با بیش از 14 سال سابقه خدمت صادقانه چون ادواری امتحان نداده و کارنامه قبولی نداره باید تبدیل وضعیت نشه و یک کارمندی که اصلا زمانی که ادواری امتحان داده و قبول شده کارمند هیچ ارگانی نبوده حالا اومده تو پیام نور سریع می خواد تبدیل وضعیت بشه این اصلا عدالت نیست لطفا بررسی نمایید ./